冬季生产工作总结（精选3篇）
毕业一年了，工作还是不稳定。很多现实摆在我面前。工作不适合，各方面都不适合，导致我换了好几个工作，但是不稳定。但是最近我找到了现在的工作。我想我应该在这里定居。我应该开始认真工作了。我想我应该能做到，因为现在我在一家钢铁厂找到了一份工作。
时光飞逝，来到中厚盘已经半年多了。通过实习，了解了钢铁厂的生产流程，适应了从大学到工厂身份和环境的变化，熟悉了工作环境和性质，使自己了解了生产的各个方面，对专业知识的应用有了全面的了解，为以后的工作打下了良好的基础。
去年7月刚毕业，来到唐山板材有限公司工作。我带着对学校的热爱，对未来的梦想，对激情来到公司。在劳动部门工作人员的帮助下，我签了合同，带了行李，住进了我们宿舍。工作人员非常热情地帮助我们，让我觉得我不是在国外，而是在自己家里。宿舍里有些人是我们学校的，也有认识的。我们都很兴奋，马上就可以自己挣钱了，也让父母放心了。
今天是我成为正式员工的第一天。我早上起来，转向工厂。工厂真的很大，各种设备都在运转。不知道是什么车间。我认为新工厂与众不同。看着干净的厂房和工厂街道，感觉不像钢铁企业。在我的印象中，钢铁厂到处都是灰尘、巨大的噪音和漫天的红色烟雾。这里看不到那些情况。下午劳资的工作人员给我打电话，说给我们分配工作，就是实习。我们仍然感到困惑。昨天我们说不知道什么时候能给我们安排。我们今天为什么要做安排？我们很匆忙，所以去开会了。
首先对我们进行了安全培训，我们公司进行了三级安全教育，即公司先进行安全培训，并在伴随培训后进行安全考试，然后送到各个部门进行二级安全教育。所有部门都在进行安全培训。考试合格后送车间，车间接受三级教育。只有通过考试，他们才能上岗。这是我们遵循的程序。公司的安全教育机制很好，保证了员工的安全。什么危险什么不危险我心里有底，工作时不会犯安全错误。无论是公司的安全培训，还是车间培训，都很详细的给我们讲解。我们还使用了各种例子来提高我们的安全意识。安全培训结束后，我们得到了劳动保护用品、手套、衣服和鞋子。分配了一个实习岗位，分配到炼钢部的精整科。不知道什么是精加工，之前也去过钢厂，但是不知道这一段。反正明天上班就知道干嘛了。先好好休息，为明天的工作打起精神，给同事留下好印象，给自己开个好头。
早上，工作人员把我们带到工作地点，经过安全培训，我们熟悉了现场和工作。经过两天的白班，我们被分配到每个团队与他们一起工作。我先学会了喷号，就是在板坯上喷炉号、型号、长度；精通之后，班长把我交给了销售，会计，空白分配等。我在这里练了三个月，学到了很多。属于连铸连轧，是连接两部分非常重要的地方。这主要是记录热度编号、长度、型号等。在连铸生产的坯料中，修复需要修复的坯料，需要缓慢冷却，切割连铸生产的坯料头部和尾部。我们会找他轧钢需要什么样的毛坯。事实上，我们提供轧钢服务。期间发现了很多问题。有几个空格被退回了一段时间。我看了看，发现这些毛坯不是纵向开裂就是横向开裂，有的甚至直接断裂。铸坯怎么会这样？想了半天，没想明白。如果不查明原因，生产成本会增加，影响经济效益。如果发给每家每户，对未来会有早期影响。还好公司很快解决了这个问题，不知道怎么解决。后来空白很少出现那种情况。其实完成喷号的工人都很辛苦。刚出来的空白是六七百度，很火。喷号的时候很烤，戴脸照的时候很烫。公司给我们冰棍，冰箱里每天都有。真是为工人着想。了解了各种类型的船板钢，比如lrah36，ab/a，ldh36，q235，q345等。我知道我们公司主要生产船板钢。由于第二轧制阶段尚未完成，一些铸坯主要销往上海，一些销往国外。我发现这里有点问题。收到的毛坯数是一个，送去轧钢的毛坯数是另一个。有的空白找不到，有的空白更多。不要轧制一些尺寸不够的毛坯，很大一部分会被切割成废品。这不是浪费吗？可以卖给一些小商家，我觉得比作废好。也有一些开裂的毛坯，所以他们添加一些钢水，并在平整时送去轧钢。他们能压出合格的板子吗？我甚至不知道他们在骗谁。三个月的期限到了，我被调到了铁区，离开了工作三个月的地方，来到了一个新的地方。
实习结束，公司为100多名新进大学生举办了欢迎晚会。公司领导非常重视我们，抽出时间为我们举办了一个聚会。我们感到非常温暖。领导们为我们搭建了一个平台。是我们展示自己的时候了。要利用好自己的专业知识，给板块注入新的活力，让公司达到一个新的水平。这是领导的期望，也是我们奋斗的目标。
我单位担负新勘中心601区块蒸汽吞吐任务，在冬季施工中对排601平14—17，排601平30—33，排601平18—21共12口井进行注汽完成注气量23000吨。在新疆极度严寒天气的考验下我单位保证了人员安全设备安全平稳运行，并较好的完成了中心及管理区下达的指令和任务。现将今年冬季工作总结如下：
1、强化安全管理制度，保证人员设备安全
入冬前我单位按照当地冬季施工条件为人员保温保暖劳保用品发放齐全。设备易冻怕低温处加伴热带加温并用保温被保温，不定期度设备易发生故障处检查并对存在得问题及时整改。将及时检查得问题进行反馈进行备案管理实现安全检查循环管理。狠抓岗位员工安全教育，提高安全生产素质。
2、强化安全生产制度，保证安全管理有章可循，有法可依。
严格按照新勘中心及我单位有关规章制度，取全各项注汽开工各项资料严格按照注汽计划书，作业指导书，HSE应急预案进行施工。
3、加强设备本身管理，提高安全生产保障
由于主汽锅炉是特种设备，我单位设备较旧，管理难度较大。冬季施工中存在的安全隐患较多为保证设备安全运行，对部分设备进行更新改造，增强了本质安全消除了不安全因素。
a、做好清灰工作，由于锅炉使用重油在使用过程中产生大量积灰附在炉管上造成炉管受热不均严重影响炉管安全和锅炉的热效率。为此我对员工在冬季低温天气下数次清灰。保证了锅炉的安全运行。
b、对锅炉整体及附属设备保温，锅炉外安装硅酸盐保温棚，水处理外套保温篷布并在设备内部加放电暖器保证室内温度不低于0度。各安全附件，压力表做好校验工作后保温附属管线缠绕伴热带后用保温被保温，各泵房内加电暖器保证内部温度不低于0度。
4、克服困难，积极相应中心号召，坚决完成上级下达得任务指令配合上级做好工作。
冬季低温条件下我队设备搬迁两次，尽管搬迁难度非常大，我队员工发扬不怕苦不怕累的精神克服低温影响保证安全的前提下，用最快的速度完成搬迁任务尽快起炉注汽。
以上是我队在今年施工过程中的经验总结，在以后工作中还需向其他兄弟单位学习，提高业务水平共同进步。
经过一个星期的劳动，我们有艰辛的付出，也有劳动的回报，我们的付出是体力上的汗水，收获是精神上的升华，劳动周心得。
欧文先生曾经说过这样一句话——“完善新人应该在劳动之中为了劳动而培养起来的”。恰是这周劳动周，让我对这句话有了更真切与深入的理解。劳动周期间，我们每天从事的都是看管楼层，搽玻璃、托楼梯、楼道一类的简单的劳动，有的在宿舍打扫卫生，有的冲洗卫生间......在这些岗位做的事情都很小，也很琐碎，需要耐心的认真。可能很多同学不屑于做这样的小事，总想做一番轰轰烈烈的大事。其实做什么都需要脚踏实地，需要把每个细节做好。没有在每件事情的认真负责精神，任何事情都不会办好。古话说“一屋不扫，何以扫天下。”我们要培养这种做事情干工作的良好品质。
这次劳动也让我们明白了学会劳动的重要意义。在竞争如此激烈的今天，对于我们这些在学校的大学生，独立培养和社会的洗礼是多么重要，心得体会《劳动周心得》。在这个更新速度超快的今天，如何适应社会也是我们即将面临的问题。对于现在的我们，越早接触这个日新月异的社会，就意味着我们越能适应它。我们应该做我们力所能及的事情，由此联系到我们以后的工作，就业，对于应用型人才的我们需要靠双手才创造生活，需要靠技能创造明天，因此更需要有吃苦耐劳的精神。这次劳动使我体会到了工人的艰辛，社会上的压力。也让我亲身体会到了劳动的光荣感。不要像以前轻视劳动，劳动让我们亲身体会到了艰辛和劳动创造世界的真理，避免我们形成好逸恶劳的坏习惯。
劳动还培养了我们的责任心，使我们竖立了要回报社会，回报人民的人生观。它使我们认识到：职业没有高低贵贱之分，我要在我自己的岗位生，兢兢业业，尽职尽责，鞠躬尽瘁，吃苦在前，享受在后，努力做一个合格的社会主义新人。